Kundhantering

Vi har alla olika sätt att hantera pressade lägen och anstormningar.


Västerås
Förra veckan var jag i Västerås och jobbade lite. Av en slump så råkade jag att se en av

de bästa lösningarna någonsin på problemet att ha för mycket att göra...

"Om ingen öppnar så har vi inte möjlighet att ta emot er just nu."

GENIALT!

 

Var jag hittade skylten?



Ja, ja! Tur att det inte var något viktigare än folk som behöver terapi som blev körda
på porten!
Däremot så ÄLSKAR jag den nedersta punkten:
"Ledarskapsträning för tonårsföräldrar" BRILIANT IDÉ!!!
Ingår grisfösare eller skall man ta med egen?

Vad är ERT bästa uppfostranstips?


/Da fish


Kommentarer
Postat av: Finnpajsaren

Vi finnar kör ju med kniven.

I alla lägen.

2011-01-19 @ 10:32:47
URL: http://finnpajsaren.se
Postat av: De kallar mig Skrållan

Plötsligt blev jag väldigt nyfiken på vad du jobbar med! :-) När du kommer till Växjö nästa gång är det min tur att bjuda på Statoil-macka!

2011-01-19 @ 11:15:26
URL: http://19830425.blogspot.com
Postat av: ullebengtsson

Föräldrakören, hatad av bägge barnen

2011-01-19 @ 11:31:35
URL: http://ullebengtsson.wordpress.com
Postat av: cyndi

Jag har precis påbörjat steg ett i ledarkursen. Återkommer när jag har möjlighet att ta emot dej Fisk.

2011-01-19 @ 11:53:57
URL: http://cyndisfika.wordpress.com/
Postat av: Huskatt

Uppfostran ? *f##n, jag visste att det var något jag glömt*

2011-01-19 @ 16:04:32
URL: http://huskatt.blogspot.com
Postat av: Charmiga Pinglan

Underbar skylt!!!

2011-01-19 @ 18:54:59
URL: http://charmigapinglan.blogspot.com
Postat av: Barbro Binda

Kundhantering? Den skylten passar på ytterdörren hos alla nuppaglada människor!

För övrigt behöver JAG uppfostringstips. Älskar dig!

2011-01-19 @ 19:26:21
URL: http://barbrobinda.blogspot.com
Postat av: diana

Jag har kommit på att ju mindre man hetsar upp sig ju enklare är det ;)

2011-01-19 @ 21:20:26
URL: http://www.metrobloggen.se/diana

Kommentera inlägget här:

Namn:
Kom ihåg mig?

E-postadress: (publiceras ej)

URL/Bloggadress:

Kommentar:

Trackback
RSS 2.0